Электронный каталог Фундаментальной
библиотеки ФГБОУ ВО МГППУ

Статья

Палкин, К.А.
Ценностные компоненты в психологической структуре личности волонтера = Value components in the psychological structure of the personality of a volunteer / К.А. Палкин // Современная зарубежная психология ; Journal of modern foreign psychology / ред. Т.В. Ермолова. – 2019. – Т. 8, № 1. – С. 84-91. – URL: https://psyjournals.ru/jmfp/2019/n1/Palkin.shtml (дата обращения: 08.12.2021).

Проанализированы исследования по выявлению ключевых признаков ценностной сферы у занятых волонтерской деятельностью. Предположительно, роль человеческих ценностей обусловлена мотивационной направленностью поведения индивидов в ходе принятия решений об участии либо отказе от участия в волонтерской деятельности. Эмпирическая часть представлена авторской математико-статистической обработкой данных, полученных в ходе опроса с использованием методики «Опросник терминальных ценностей». В ходе эмпирического исследования подтверждена гипотеза о наличии статистически значимых расхождений отдельных показателей структуры человеческих ценностей у волонтеров и не участвующих в волонтерской деятельности. Исследования в данной сфере целесообразно продолжать для детализации обнаруженных различий. Также необходимо выявление ключевых ценностей в структуре личности, чтобы содействовать формированию максимально достоверного представления о современном волонтере как условно-собирательной личностной категории.
The article analyses the studies on uncovering determinant attributes of the value sphere of people, involved in volunteer work. Conclusions made in the course of the analysis allow us to make an assumption about the significant role of human values as providing the motivational orientation for human behavior during the decision-making about participation in volunteer activities or abandoning it. The results of the author’s empirical work are based on mathematic-statistical processing of the data, obtained in the survey of 400 people (including 300 volunteers), using the technique of the «Questionnaire of terminal values» (I.G. Senin). The empirical study confirmed the hypothesis about the existence of statistically significant differences between the individual indicators of the structure of human values of volunteers and people who do not participate in volunteer activities. Further research in this area should continue to specify the differences and identify key values in the personality structure of individuals, in order to ensure the formation of a maximally reliable picture of the collective identity of the modern volunteer.


Общий = Общая психология : Психология личности