Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Развитие потенциала сотрудников: профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации
Развитие потенциала сотрудников: профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор:
Развитие потенциала сотрудников: профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации : практическое пособие
Издательство: Альпина Паблишер, 2016 г.
ISBN 978-5-9614-4582-4
Автор:
Развитие потенциала сотрудников: профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации : практическое пособие
Издательство: Альпина Паблишер, 2016 г.
ISBN 978-5-9614-4582-4
На полку
Электронный ресурс
Развитие потенциала сотрудников: профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации : практическое пособие / ред. М. Савина. – 5-е изд. – Москва : Альпина Паблишер, 2016. – 279 с. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=81814. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – На рус. яз. – ISBN 978-5-9614-4582-4.
Для эффективного роста и реализации новой стратегии любой компании необходимо развитие компетенций сотрудников. Это особенно важно по отношению к сотрудникам высшего звена, так как найти специалиста необходимого уровня со стороны на рынке труда зачастую невозможно. Авторы книги рассказывают о специфике выращивания лидеров внутри компании, об управлении потенциалом (Talent Management), о коучинге и наставничестве, личностном росте и корпоративной культуре.В книге мало теории и много практики. Она знакомит с уникальными методиками управления потенциалом, задачами по развитию лидерских компетенций и совершенствованию культуры обучения, примерами управленческих решений.Книга будет интересна владельцам бизнеса, руководителям и HR-менеджерам, а также всем тем, кто ориентирован на профессиональный рост и карьеру.
658.3
Развитие потенциала сотрудников: профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации : практическое пособие / ред. М. Савина. – 5-е изд. – Москва : Альпина Паблишер, 2016. – 279 с. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=81814. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – На рус. яз. – ISBN 978-5-9614-4582-4.
Для эффективного роста и реализации новой стратегии любой компании необходимо развитие компетенций сотрудников. Это особенно важно по отношению к сотрудникам высшего звена, так как найти специалиста необходимого уровня со стороны на рынке труда зачастую невозможно. Авторы книги рассказывают о специфике выращивания лидеров внутри компании, об управлении потенциалом (Talent Management), о коучинге и наставничестве, личностном росте и корпоративной культуре.В книге мало теории и много практики. Она знакомит с уникальными методиками управления потенциалом, задачами по развитию лидерских компетенций и совершенствованию культуры обучения, примерами управленческих решений.Книга будет интересна владельцам бизнеса, руководителям и HR-менеджерам, а также всем тем, кто ориентирован на профессиональный рост и карьеру.
658.3