Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Анцупов, А. Я. - Социально-психологическая оценка персонала
Анцупов, А. Я. - Социально-психологическая оценка персонала
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Анцупов, А. Я.
Социально-психологическая оценка персонала : учебное пособие
Издательство: ЮНИТИ-ДАНА, 2017 г.
ISBN 978-5-238-01445-6
Автор: Анцупов, А. Я.
Социально-психологическая оценка персонала : учебное пособие
Издательство: ЮНИТИ-ДАНА, 2017 г.
ISBN 978-5-238-01445-6
На полку
Электронный ресурс
Анцупов, А. Я.
Социально-психологическая оценка персонала : учебное пособие. – 2-е изд., перераб. и доп. – Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2017. – 392 с. : ил., табл. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=685099. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – Библиогр.: с. 324-325. – На рус. яз. – ISBN 978-5-238-01445-6.
Рассмотрены методики проведения, обработки, последующего анализа и представления результатов социально-психологической оценки персонала современных организаций (фирм). Теоретический материал проиллюстрирован примерами из современной российской практики.Новое издание дополнено методикой и результатами оценки персонала в реальных спортивных, творческих и др. коллективах. Представлены статистические данные, позволяющие сравнить характер взаимоотношений и особенностей персонала в конкретной организации с коллективами, которые были обследованы в течение последних десяти лет.Для студентов, обучающихся по специальностям «Управление персоналом», «Менеджмент организации», «Психология», преподавателей вузов, аспирантов и соискателей, слушателей системы переподготовки и повышения квалификации, руководителей различного уровня, практикующих психологов, работников кадровых агентств и других специалистов в области управления персоналом.
005.953.2:316.6
Рубрикатор Университетской библиотеки онлайн = Учебник для высшей школы
Анцупов, А. Я.
Социально-психологическая оценка персонала : учебное пособие. – 2-е изд., перераб. и доп. – Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2017. – 392 с. : ил., табл. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=685099. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – Библиогр.: с. 324-325. – На рус. яз. – ISBN 978-5-238-01445-6.
Рассмотрены методики проведения, обработки, последующего анализа и представления результатов социально-психологической оценки персонала современных организаций (фирм). Теоретический материал проиллюстрирован примерами из современной российской практики.Новое издание дополнено методикой и результатами оценки персонала в реальных спортивных, творческих и др. коллективах. Представлены статистические данные, позволяющие сравнить характер взаимоотношений и особенностей персонала в конкретной организации с коллективами, которые были обследованы в течение последних десяти лет.Для студентов, обучающихся по специальностям «Управление персоналом», «Менеджмент организации», «Психология», преподавателей вузов, аспирантов и соискателей, слушателей системы переподготовки и повышения квалификации, руководителей различного уровня, практикующих психологов, работников кадровых агентств и других специалистов в области управления персоналом.
005.953.2:316.6
Рубрикатор Университетской библиотеки онлайн = Учебник для высшей школы