Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Романов, Д.А. - Реформа государственного аппарата России (конец XVII -начало XVIII века)
Романов, Д.А. - Реформа государственного аппарата России (конец XVII -начало XVIII века)
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Романов, Д.А.
Реформа государственного аппарата России (конец XVII -начало XVIII века)
Издательство: Когито-Центр, 2001 г.
ISBN 5-89353-051-9
Автор: Романов, Д.А.
Реформа государственного аппарата России (конец XVII -начало XVIII века)
Издательство: Когито-Центр, 2001 г.
ISBN 5-89353-051-9
На полку
Электронный ресурс
Романов, Д.А.
Реформа государственного аппарата России (конец XVII -начало XVIII века) / Д.А. Романов. – Москва : Когито-Центр, 2001. – 27 с. – URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=226907 . – На рус. яз. – ISBN 5-89353-051-9.
Анализ реформы государственного аппарата целесообразно осуществлять с опорой на источники периода петровских преобразований. Информативность источников определяется их происхождением и обстоятельствами возникновения: они создавались в период реформ государственного аппарата, смены приказной системы коллегиальной, замены старых учреждений новыми, а также перераспределения служащих аппарата управления. Анализ источников нами будет осуществляться по двум основным проблемам: структура и численность аппарата управления и социально-экономическое положение его представителей.
Романов, Д.А.
Реформа государственного аппарата России (конец XVII -начало XVIII века) / Д.А. Романов. – Москва : Когито-Центр, 2001. – 27 с. – URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=226907 . – На рус. яз. – ISBN 5-89353-051-9.
Анализ реформы государственного аппарата целесообразно осуществлять с опорой на источники периода петровских преобразований. Информативность источников определяется их происхождением и обстоятельствами возникновения: они создавались в период реформ государственного аппарата, смены приказной системы коллегиальной, замены старых учреждений новыми, а также перераспределения служащих аппарата управления. Анализ источников нами будет осуществляться по двум основным проблемам: структура и численность аппарата управления и социально-экономическое положение его представителей.