Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Цеховская, Софья Александровна - Психологические факторы и критерии профессионального отбора сотрудников МЧС России
Цеховская, Софья Александровна - Психологические факторы и критерии профессионального отбора сотрудников МЧС России
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Цеховская, Софья Александровна
Психологические факторы и критерии профессионального отбора сотрудников МЧС России : автореферат выпускной квалификационной работы : Магистерская диссертация
Издательство: Московский государственный психолого-педагогический университет, 2017 г.
ISBN отсутствует
Автор: Цеховская, Софья Александровна
Психологические факторы и критерии профессионального отбора сотрудников МЧС России : автореферат выпускной квалификационной работы : Магистерская диссертация
Издательство: Московский государственный психолого-педагогический университет, 2017 г.
ISBN отсутствует
На полку
Электронный ресурс
Цеховская, Софья Александровна.
Психологические факторы и критерии профессионального отбора сотрудников МЧС России : автореферат выпускной квалификационной работы : Магистерская диссертация / Софья Александровна Цеховская. – Москва : Московский государственный психолого-педагогический университет, 2017. – 16 с. – URL: http://psychlib.ru/inc/absid.php?absid=389105 . – 37.04.01 - Психология. Магистерская программа "Психология профессий особого риска".
Данная работа посвящена определению психологических факторов и критериев профессиональной пригодности кандидата для организации профессионального отбора психологов, сотрудников МЧС России. В ней анализируются теоретические представления и результаты эмпирических исследований по проблеме профессионального психологического отбора в отечественной и зарубежной психологии, а также методологические подходы к рассмотрению профессионально важных качеств как критериев и факторов профессионального психологического отбора. В работе также исследуется психологическая специфика профессиональной деятельности сотрудников МЧС России. Эмпирическая часть исследования представляет собой процедуру последовательного использования методов многомерной математической статистики для определения психологических факторов и критериев профессиональной пригодности психологов к работе в подразделениях МЧС с целью выделения основных диагностических критериев и организации эффективного профессионального психологического отбора специалистов.
The given paper is devoted to the definition of psychological criteria of professional aptness of a candidate for organization of professional selection of psychologists working for EMERCOM of Russia. It analyses the theoretical concepts and the results of empirical research of the professional psychological selection in Russian and foreign psychology as well as the methodological approaches to investigation the professionally important qualities as criteria of psychological selection. The paper also deals with the research of psychical specific aspects of professional activity of EMERCOM of Russia employees. The empirical part is a procedure of successful use of methods of multidimensional statistics for definition of criteria of professional aptness of psychologists for working in EMERCOM departments to reveal main criteria of diagnostic and to implement efficient professional psychological selection of specialists.
Общий = Психология отдельных видов деятельности. Отраслевая психология
Цеховская, Софья Александровна.
Психологические факторы и критерии профессионального отбора сотрудников МЧС России : автореферат выпускной квалификационной работы : Магистерская диссертация / Софья Александровна Цеховская. – Москва : Московский государственный психолого-педагогический университет, 2017. – 16 с. – URL: http://psychlib.ru/inc/absid.php?absid=389105 . – 37.04.01 - Психология. Магистерская программа "Психология профессий особого риска".
Данная работа посвящена определению психологических факторов и критериев профессиональной пригодности кандидата для организации профессионального отбора психологов, сотрудников МЧС России. В ней анализируются теоретические представления и результаты эмпирических исследований по проблеме профессионального психологического отбора в отечественной и зарубежной психологии, а также методологические подходы к рассмотрению профессионально важных качеств как критериев и факторов профессионального психологического отбора. В работе также исследуется психологическая специфика профессиональной деятельности сотрудников МЧС России. Эмпирическая часть исследования представляет собой процедуру последовательного использования методов многомерной математической статистики для определения психологических факторов и критериев профессиональной пригодности психологов к работе в подразделениях МЧС с целью выделения основных диагностических критериев и организации эффективного профессионального психологического отбора специалистов.
The given paper is devoted to the definition of psychological criteria of professional aptness of a candidate for organization of professional selection of psychologists working for EMERCOM of Russia. It analyses the theoretical concepts and the results of empirical research of the professional psychological selection in Russian and foreign psychology as well as the methodological approaches to investigation the professionally important qualities as criteria of psychological selection. The paper also deals with the research of psychical specific aspects of professional activity of EMERCOM of Russia employees. The empirical part is a procedure of successful use of methods of multidimensional statistics for definition of criteria of professional aptness of psychologists for working in EMERCOM departments to reveal main criteria of diagnostic and to implement efficient professional psychological selection of specialists.
Общий = Психология отдельных видов деятельности. Отраслевая психология