Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Пфеффер, Д. - Лидерство без вранья: почему не стоит верить историям успеха
Пфеффер, Д. - Лидерство без вранья: почему не стоит верить историям успеха
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Пфеффер, Д.
Лидерство без вранья: почему не стоит верить историям успеха : научно-популярное издание
Издательство: Альпина Паблишер, 2018 г.
ISBN 978-5-9614-6986-8
Автор: Пфеффер, Д.
Лидерство без вранья: почему не стоит верить историям успеха : научно-популярное издание
Издательство: Альпина Паблишер, 2018 г.
ISBN 978-5-9614-6986-8
На полку
Электронный ресурс
Пфеффер, Д.
Лидерство без вранья: почему не стоит верить историям успеха : научно-популярное издание / науч. ред. С. Филонович ; ред. В. Потапов ; пер. с англ. И. Матвеева. – Москва : Альпина Паблишер, 2018. – 256 с. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=495621. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – На рус. яз. – ISBN 978-5-9614-6986-8.
В своей новой книге Дж. Пфеффер — профессор Стэнфордской школы бизнеса и один из ведущих теоретиков в области лидерства и менеджмента — предлагает подробный анализ современной индустрии обучения и развития навыков управления.Сегодня индустрия лидерства — это миллиарды долларов, сотни тысяч книг, блогов и публикаций, сфокусированных на улучшении лидерских навыков. Но вопреки этим усилиям во всем мире наблюдается отчуждение работников от целей, которые ставят перед собой компании, частое крушение карьер и сменяемость лидеров.Пфеффер проливает свет на причины упадка сложившейся системы лидерства и менеджмента и объясняет, как это можно исправить. Он критически пересматривает традиционные рекомендации лидерам. Анализируя десятки реальных историй и мифов о лидерстве, он призывает избавиться от стереотипов и строить карьеры на основе научного подхода и проверенной информации.Основанная на новейших данных социологии и социальной психологии, полная интересных случаев из практики известных компаний и рекомендаций по совершенствованию методов управления, книга Пфеффера призывает читателей принять, осмыслить и использовать собранные факты, чтобы изменять самих себя и мир к лучшему.
65.011
658.3
65.013
Пфеффер, Д.
Лидерство без вранья: почему не стоит верить историям успеха : научно-популярное издание / науч. ред. С. Филонович ; ред. В. Потапов ; пер. с англ. И. Матвеева. – Москва : Альпина Паблишер, 2018. – 256 с. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=495621. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – На рус. яз. – ISBN 978-5-9614-6986-8.
В своей новой книге Дж. Пфеффер — профессор Стэнфордской школы бизнеса и один из ведущих теоретиков в области лидерства и менеджмента — предлагает подробный анализ современной индустрии обучения и развития навыков управления.Сегодня индустрия лидерства — это миллиарды долларов, сотни тысяч книг, блогов и публикаций, сфокусированных на улучшении лидерских навыков. Но вопреки этим усилиям во всем мире наблюдается отчуждение работников от целей, которые ставят перед собой компании, частое крушение карьер и сменяемость лидеров.Пфеффер проливает свет на причины упадка сложившейся системы лидерства и менеджмента и объясняет, как это можно исправить. Он критически пересматривает традиционные рекомендации лидерам. Анализируя десятки реальных историй и мифов о лидерстве, он призывает избавиться от стереотипов и строить карьеры на основе научного подхода и проверенной информации.Основанная на новейших данных социологии и социальной психологии, полная интересных случаев из практики известных компаний и рекомендаций по совершенствованию методов управления, книга Пфеффера призывает читателей принять, осмыслить и использовать собранные факты, чтобы изменять самих себя и мир к лучшему.
65.011
658.3
65.013