Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Куинн, Р. - Позитивная организация: освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма
Куинн, Р. - Позитивная организация: освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Куинн, Р.
Позитивная организация: освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма : научно-популярное издание
Издательство: Олимп-Бизнес, 2017 г.
ISBN 978-5-9693-0362-1
Автор: Куинн, Р.
Позитивная организация: освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма : научно-популярное издание
Издательство: Олимп-Бизнес, 2017 г.
ISBN 978-5-9693-0362-1
На полку
Электронный ресурс
Куинн, Р.
Позитивная организация: освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма : научно-популярное издание / пер. с англ. под ред. А. Перова. – Москва : Олимп-Бизнес, 2017. – 208 с. : ил. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=494741. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – Библиогр.: с. 194-204. – На рус. яз. – ISBN 978-5-9693-0362-1.
Эта книга будет интересна тем, кто ищет возможности, даже находясь в ситуации или среде, построенной на ограничениях. Автор книги Роберт Куинн убежден, что любую организацию, компанию или ее отдельное подразделение можно сделать более позитивными, а людей — ориентировать на высшие ценности и общее благо, не испрашивая для этого разрешения вышестоящих инстанций. Куинн считает, что именно такой подход является сущностью настоящего лидерства, залогом процветания компании и ее сотрудников. В Приложении к книге, которая и без того наполнена примерами из реальной практики, автор предлагает читателю «Генератор позитивной организации» — действенный инструмент, который поможет преодолеть ограничения и найти такой путь в бизнесе или другой деятельности, когда каждый достигает большего, чем от него ожидают.
351/354
Куинн, Р.
Позитивная организация: освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма : научно-популярное издание / пер. с англ. под ред. А. Перова. – Москва : Олимп-Бизнес, 2017. – 208 с. : ил. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=494741. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – Библиогр.: с. 194-204. – На рус. яз. – ISBN 978-5-9693-0362-1.
Эта книга будет интересна тем, кто ищет возможности, даже находясь в ситуации или среде, построенной на ограничениях. Автор книги Роберт Куинн убежден, что любую организацию, компанию или ее отдельное подразделение можно сделать более позитивными, а людей — ориентировать на высшие ценности и общее благо, не испрашивая для этого разрешения вышестоящих инстанций. Куинн считает, что именно такой подход является сущностью настоящего лидерства, залогом процветания компании и ее сотрудников. В Приложении к книге, которая и без того наполнена примерами из реальной практики, автор предлагает читателю «Генератор позитивной организации» — действенный инструмент, который поможет преодолеть ограничения и найти такой путь в бизнесе или другой деятельности, когда каждый достигает большего, чем от него ожидают.
351/354