Описание
Ратников В. Д. Исследование особенностей трудовой мотивации в образовательной организации в рамках новой системы оплаты труда: Вып. квалификац. работа: Бакалавр. работа: Направление 38.03.04 "Государственное и муниципальное управление". Направленность программы "Государственное и муниципальное управление в социальной сфере" / Моск. гос. психолого-пед. ун-т. — М., 2016. — 73 с. — URL: https://psychlib.ru/inc/absid.php?absid=237341.
Титульный лист
Рубрики:
• Прочие отрасли знания → Экономика
• Психология отдельных видов деятельности. Отраслевая психология → Психология труда
Аннотация:
Выявление ведущих мотивов и особенностей трудовой мотивации педагогов общеобразовательной организации в рамках новой системы оплаты труда является актуальным. Методами исследования являются: анализ научной литературы, структурный анализ, диагностическое тестирование, первичный статистический анализ данных. Программа исследования может применяться для диагностики мотивации педагогических работников, при подборе кадров. В работе делается вывод о превалировании нематериальных мотивов, высокой значимости возможности личностного и профессионального роста в рамках профессиональной деятельности, высоком уровне внимания к содержанию педагогической деятельности в условиях новой оплаты труда.
Выявление ведущих мотивов и особенностей трудовой мотивации педагогов общеобразовательной организации в рамках новой системы оплаты труда является актуальным. Методами исследования являются: анализ научной литературы, структурный анализ, диагностическое тестирование, первичный статистический анализ данных. Программа исследования может применяться для диагностики мотивации педагогических работников, при подборе кадров. В работе делается вывод о превалировании нематериальных мотивов, высокой значимости возможности личностного и профессионального роста в рамках профессиональной деятельности, высоком уровне внимания к содержанию педагогической деятельности в условиях новой оплаты труда.
• Открыть карточку в Электронном каталоге: 237341
