Этот сайт поддерживает версию для незрячих и слабовидящих

Адрес страницы: https://psychlib.ru/resource/pdf/studwork/2017/KobzevaYeV_2017/KobzevaYeV_6.pdf
Описание
Кобзева Е. В. Разработка структур данных и алгоритмов для тестирования эмоционально-волевых способностей: Автореф. вып. квалификац. работы: Бакалавр. работа: Направление 09.03.03 "Прикладная информатика". Направленность программы "Прикладная информатика в психологии" / Моск. гос. психолого-пед. ун-т. — М., 2017. — 6 с. — URL: https://psychlib.ru/inc/absid.php?absid=370619.
Титульный лист
Рубрики:

 • Прочие отрасли знания → Информатика, вычислительная техника

 • Работы студентов

Аннотация:
С давних времен человеческое общество интересовало постижение темы личности человека. Личность как что-то изменяющееся во времени, развивающееся или деградирующее была предметом исследования многих отечественных и зарубежных ученных. И по сей день ее изучению уделяется достаточно много внимания, что говорит нам о высокой актуальности самопознания в системе ценностей человека. Одна из наиболее своевременных миссий психологии, в изучении личности — это создание диагностических методов, обнаруживающих индивидуальные отличия в прогрессе тех или иных личностных свойств. При психологической диагностике используется стандартизированные, имеющие нормативные данные тестовые методики. Одной из таких методик, является 16-ти факторный личностный опросник, сформулированная Реймондом Кеттеллом в 1965 году. [1] Используя эту методику, мы получаем шанс посмотреть на себя со стороны, представить свою личности так, как ее воспринимают окружающие нас люди. Целью нашей работы является — разработка и реализация 16-ти факторного личностного опросника Кеттелла в MsAccess с возможностью последующего провидения тестирования. Согласно с нашей целью работы были поставлены следующие задачи: 1. изучить психолого-педагогическую литературу по данной теме; 2. разработать концептуальную модель базы данных для 16-ти факторного личностного и реализовать ее в СУБД MsAccess; 3. провести исследование с помощью, реализованного в MsAccess, 16-ти факторного личностного опросника Кеттелла.
 • Открыть карточку в Электронном каталоге: 370619