Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Шапиро, С. А. - Социально-экономические механизмы роста эффективности труда работников организации
Шапиро, С. А. - Социально-экономические механизмы роста эффективности труда работников организации
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Шапиро, С. А.
Социально-экономические механизмы роста эффективности труда работников организации : монография
Издательство: Директ-Медиа, 2018 г.
ISBN 978-5-4475-2803-4
Автор: Шапиро, С. А.
Социально-экономические механизмы роста эффективности труда работников организации : монография
Издательство: Директ-Медиа, 2018 г.
ISBN 978-5-4475-2803-4
На полку
Электронный ресурс
Шапиро, С. А.
Социально-экономические механизмы роста эффективности труда работников организации : монография. – Москва, Берлин : Директ-Медиа, 2018. – 218 с. : ил., табл. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=495383, https://doi.org/10.23681/495383. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – Библиогр. в кн . – На рус. яз. – ISBN 978-5-4475-2803-4.
Настоящая монография направлена на обзор и анализ достижений теории и практики экономики труда, направленных на рост эффективности труда работников, путем достижения высокого уровня социально-экономического функционирования трудового коллектива, в том числе бесконфликтного взаимодействия работников на предприятиях любых организационно-правовых форм и форм собственности.Цель монографии заключается в том, чтобы проанализировать теоретические аспекты и практическую реализацию социально-экономических механизмов роста эффективности труда работников в организации. Знание истинных причин и мотивов позволяет лучше управлять поведением работников в их повседневной деятельности и регулировать конфликтные ситуации, влияющие на снижение эффективности труда работников.Монография рассчитана на широкий круг специалистов, занимающихся проблемами экономики труда и управления персоналом в организациях, преподавателей управленческих дисциплин, аспирантов. Текст издается в авторской редакции.
331.108.2
Шапиро, С. А.
Социально-экономические механизмы роста эффективности труда работников организации : монография. – Москва, Берлин : Директ-Медиа, 2018. – 218 с. : ил., табл. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=495383, https://doi.org/10.23681/495383. – Режим доступа: электронная библиотечная система «Университетская библиотека ONLINE», требуется авторизация . – Библиогр. в кн . – На рус. яз. – ISBN 978-5-4475-2803-4.
Настоящая монография направлена на обзор и анализ достижений теории и практики экономики труда, направленных на рост эффективности труда работников, путем достижения высокого уровня социально-экономического функционирования трудового коллектива, в том числе бесконфликтного взаимодействия работников на предприятиях любых организационно-правовых форм и форм собственности.Цель монографии заключается в том, чтобы проанализировать теоретические аспекты и практическую реализацию социально-экономических механизмов роста эффективности труда работников в организации. Знание истинных причин и мотивов позволяет лучше управлять поведением работников в их повседневной деятельности и регулировать конфликтные ситуации, влияющие на снижение эффективности труда работников.Монография рассчитана на широкий круг специалистов, занимающихся проблемами экономики труда и управления персоналом в организациях, преподавателей управленческих дисциплин, аспирантов. Текст издается в авторской редакции.
331.108.2