Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Роббинс, Харви - Почему не работают команды
Роббинс, Харви - Почему не работают команды
Доступно
1 из 1
1 из 1
Книга
Автор: Роббинс, Харви
Почему не работают команды : что идет не так, и как это исправить
Why teams don't work
Издательство: Добрая книга, 2005 г.
ISBN 5-98124-044-X
Автор: Роббинс, Харви
Почему не работают команды : что идет не так, и как это исправить
Why teams don't work
Издательство: Добрая книга, 2005 г.
ISBN 5-98124-044-X
Заказать 
На полку
Книга
88.5 Р58
Роббинс, Харви.
Почему не работают команды = Why teams don't work : что идет не так, и как это исправить / Харви Роббинс, Майкл Финли. – Москва : Добрая книга, 2005. – 304 с. – ISBN 5-98124-044-X.
Командная работа - одна из "священных коров" современного менеджмента. "Мы - одна команда!" - эту мантру заучивают и твердят рядовые сотрудники, она ласкает слух менеджеров и приводит в восторг руководителей компаний. Консультанты и тренеры зарабатывают целые состояния, помогая топ-менеджерам "строить команды" и укреплять "командный дух" сотрудников на тренингах в экстремальных условиях. Риторика "командной работы" пронизывает весь современный бизнес. Авторы книги рассказывают, какие мифы о командах могут помешать наладить успешную работу в группе, как эффективно взаимодействовать с людьми, превращая негативные трения в конструктивные разногласия, как распределять обязанности и сотрудничать с людьми так, чтобы они работали с удовольствием.
ББК 88.5
Р58
Общий = Социальная психология
Общий = Психология отдельных видов деятельности. Отраслевая психология
Общий = Экономика
88.5 Р58
Роббинс, Харви.
Почему не работают команды = Why teams don't work : что идет не так, и как это исправить / Харви Роббинс, Майкл Финли. – Москва : Добрая книга, 2005. – 304 с. – ISBN 5-98124-044-X.
Командная работа - одна из "священных коров" современного менеджмента. "Мы - одна команда!" - эту мантру заучивают и твердят рядовые сотрудники, она ласкает слух менеджеров и приводит в восторг руководителей компаний. Консультанты и тренеры зарабатывают целые состояния, помогая топ-менеджерам "строить команды" и укреплять "командный дух" сотрудников на тренингах в экстремальных условиях. Риторика "командной работы" пронизывает весь современный бизнес. Авторы книги рассказывают, какие мифы о командах могут помешать наладить успешную работу в группе, как эффективно взаимодействовать с людьми, превращая негативные трения в конструктивные разногласия, как распределять обязанности и сотрудничать с людьми так, чтобы они работали с удовольствием.
ББК 88.5
Р58
Общий = Социальная психология
Общий = Психология отдельных видов деятельности. Отраслевая психология
Общий = Экономика
| Филиал | Фонд | Всего | Доступно для выдачи |
|---|---|---|---|
| Сретенка | ЧЗ | 1 | 1 |